Master recherche et conseil en sciences de gestion

Objectifs de la formation

Cette spécialité vise à donner les connaissances et compétences nécessaires aux étudiants pour qu’ils soient à même de réaliser une thèse et des recherches dans les trois domaines privilégiés (structurés en 4 parcours) par le programme doctoral de sciences de gestion de l’Université de Bourgogne : (1) le domaine du marketing (2 parcours : "recherche marketing" et "études et conseil en marketing") ; (2) le domaine de la finance, de l’architecture et gouvernance des organisations (incluant la comptabilité, le contrôle de gestion et certaines composantes de la stratégie) ; (3) le domaine de la gestion des ressources humaines et responsabilité sociale de l’entreprise.
Les compétences visées portent notamment sur la capacité à mener des recherches empiriques selon les principales méthodes, quantitatives et qualitatives, utilisées en sciences de gestion.
Le domaine marketing se subdivise en un parcours "recherche marketing" et un parcours "étude et conseil". Dans ce second parcours, l’objectif poursuivi est également de former les étudiants de façon à ce qu’ils soient capables de mener à bien un projet d’étude à finalité professionnelle.

MODALITÉS DE RECRUTEMENT | PARCOURS 1ère / 2è ANNÉE DE MASTER | ORGANISATION DE LA FORMATION | DÉBOUCHÉS

Ce master remplacera le master Sciences de gestion à la rentrée 2012

MODALITES DE RECRUTEMENT

Les étudiants ayant validé 60 crédits européens d’une première année de Master peuvent postuler l’admission à la 2e année du Master Mention Sciences du Management dans la Spécialité Recherche et conseil en Sciences de Gestion. La spécialité n’est pas proposée en formation continue.
Si les étudiants issus d’une première année de Master Sciences du Management constituent un vivier naturel de recrutement, la spécialité est ouverte aux étudiants issus d’autres formations :

1ère année master management des activités touristiques et culturelle,

1ère année master Marketing,

1ère année master finance,

1ère année master comptabilité, contrôle, audit,

1ère année master administration des entreprises
La spécialité est ouverte aux étudiants issus de formations, économiques, juridiques, littéraires et scientifiques dans la mesure où le jury d’admission juge leur formation antérieure compatible avec le programme dispensé dans la spécialité et, bien entendu, dans la limite de la capacité d’accueil. Cette capacité d’accueil est définie d’une part au niveau de l’ensemble de la spécialité, d’autre part au niveau de chacun des parcours (options) par concertation entre le responsable de la spécialité et les responsables de chacun des parcours. Elle est de 35 pour l’ensemble de la spécialité avec la répartition suivante pour chacun des 4 parcours (Recherche marketing : 5 ; Etudes et conseil en marketing : 5 ; Recherche en finance, architecture et gouvernance des organisations : 15 ; Recherche en gestion des ressources humaines et responsabilités sociale de l’entreprise : 10).
Lors de sa candidature, chaque étudiant doit indiquer le parcours qu’il souhaite choisir (ce choix est irréversible) : 1. Recherche marketing ; 2. Etudes et conseil en marketing ; 3. Recherche finance architecture et gouvernance des organisations ; 4. Recherche en gestion des ressources humaines et responsabilité sociale de l’entreprise.

ORGANISATION DE LA FORMATION

Site de localisation de la formation : Dijon

Présentation des UE

Pour les semestres 1 et 2, se renseigner auprès des scolarités correspondantes (cf. modalités de recrutement)

2ème année de Master Recherche et conseil en Sciences de Gestion (2012-2013)

Il existe 4 parcours en M2. Chaque parcours est composé de 10 UE (5 par semestre) représentant chacune 6 ects

- Parcours Recherche marketing

SEMESTRE 3 :
UE 1 Epistémologie des sciences de gestion
UE 2 : Méthodes de recherche en sciences de gestion 1 (les différentes méthodes)
UE 3 : Théories des organisations 1 (le courant de l’efficience)
UE 8 : Comportement du consommateur
UE 9 : Modélisation du marché et du mix

SEMESTRE 4 :
UE 12 : Méthodes de recherche en sciences de gestion 2 (choix et mise en oeuvre)
UE 13 : Théorie des organisations 2 (les autres courants)
UE 15 : Stratégie d’entreprise et stratégie marketing
UE 18 : Séminaire initiation à la recherche ou accompagnement projet
UE 19 : Mémoire théorique ou appliqué (avec stage)

- Parcours Etudes et conseil marketing

SEMESTRE 3 :
UE 2 : Méthodes de recherche en sciences de gestion 1 (les différentes méthodes)
UE 8 : Comportement du consommateur
UE 9 : Modélisation du marché et du mix
UE 10 : Conduite de projet
UE 11 : Méthodes qualitatives appliquées au marketing

SEMESTRE 4 :
UE 12 : Méthodes de recherche en sciences de gestion 2 (choix et mise en oeuvre)
UE 15 : Stratégie d’entreprise et stratégie marketing
UE 17 : Données de panel et séries chronologiques
UE 18 : Séminaire initiation à la recherche ou accompagnement projet
UE 19 : Mémoire théorique ou appliqué (avec stage)

- Parcours Recherche finance architecture et gouvernance des organisations

SEMESTRE 3 :
UE 1 : Epistémologie des sciences de gestion
UE 2 : Méthodes de recherche en sciences de gestion 1 (les différentes méthodes)
UE 3 : Théories des organisations 1 (le courant de l’efficience)
UE 4 : Théorie financière approfondie
UE 5 : Théorie de la comptabilité et du contrôle de gestion

SEMESTRE 4 :
UE 12 : Méthodes de recherche en sciences de gestion 2 (choix et mise en oeuvre)
UE 13 : Théorie des organisations 2 (les autres courants)
UE 14 : Théorie de la gouvernance des entreprises
UE 18 : Séminaire initiation à la recherche ou accompagnement projet
UE 19 : Mémoire théorique ou appliqué (avec stage)

- Parcours Recherche gestion des ressources humaines et responsabilité sociale de l’entreprise

SEMESTRE 3 :
UE 1 : Epistémologie des sciences de gestion
UE 2 : Méthodes de recherche en sciences de gestion 1 (les différentes méthodes)
UE 3 : Théories des organisations 1 (le courant de l’efficience)
UE 6 : Relations sociales et médiation
UE 7 : Réseaux sociaux et gestion des carrières

SEMESTRE 4 : UE 12 : Méthodes de recherche en sciences de gestion 2 (choix et mise en oeuvre)
UE 13 : Théorie des organisations 2 (les autres courants)
UE 16 : Ethique et responsabilité sociale de l’entreprise
UE 18 : Séminaire initiation à la recherche ou accompagnement projet
UE 19 : Mémoire théorique ou appliqué (avec stage)

DEBOUCHES

Le débouché naturel de la spécialité recherche et conseil en sciences de gestion est la préparation de la thèse de doctorat en sciences de gestion au sein de l’école doctorale LISIT (ED 491 Langages, Idées, Sociétés, Institutions, Territoires) de l’Université de Bourgogne. La thèse de doctorat permet à son titulaire de poser sa candidature à des postes d’enseignants et de chercheurs dans les Universités françaises (6e section - sciences de gestion) et étrangères, dans les Grandes Ecoles ou au Cnrs.
Les métiers visés sont ceux de la formation, de la recherche-développement et de l’expertise en marketing, finance, comptabilité, contrôle de gestion, gouvernance des entreprises,…
Après une thèse, les diplômés peuvent devenir chercheur et/ou enseignant-chercheur dans l’enseignement supérieur.
Les postes accessibles peuvent aussi être ceux d’encadrement notamment dans les domaines du contrôle de gestion, de la finance et du marketing.

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